Dentro das organizações temos diversas características que foram inseridas na forma de conduzir a gestão de negócios ao longo dos últimos anos, algo que já vem desde a Revolução Industrial. Cada teoria administrativa foi contribuindo com suas melhorias no decorrer dos anos e das mudanças econômicas. Nesse contexto, a Escola Comportamental trouxe diversas contribuições na gestão de empresas direcionada pelas gestão de pessoas.


STRUETT, M. A. M.; ALBUQUERQUE, R. A. L. Conceitos da Administração e Ética Empresarial. Maringá: UniCesumar, 2021.


Considerando o contexto apresentado e os estudos sobre a Escola Comportamental, analise as afirmativas a seguir:


I. Como característica da Escola Comportamental cabe destacar a divisão de tarefas dentro das fábricas, assim como a maior racionalização das funções desenvolvidas na empresa.
II. O propósito das teorias de motivação é predizer o comportamento, pois a motivação se refere à ação e às forças internas e externas que influenciam a escolha de ação de um indivíduo.
III. A motivação foi um elemento chave dentro da Escola Comportamental, sendo a motivação definida como algo intencional, estando sob o controle do trabalhador, uma vez que o comportamento é influenciado pela motivação.



É correto o que se afirma em:



Alternativas
Alternativa 1:
I, apenas.

Alternativa 2:
III, apenas.

Alternativa 3:
I e II, apenas.

Alternativa 4:
II e III, apenas.

Alternativa 5:
I, II e III.