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A linha que separa as práticas de coaching e men¬toring é bastante tênue e, em alguns casos, um mentor pode utilizar a metodologia do coaching para auxiliar seu mentorado. Por favor, verifique se as questões, abaixo, são verdadeiras: O coaching apoia e gera clareza para o alcance de um determinado objetivo. O mentoring transmite orientações com base em uma prévia e sólida experiência. O mentor pode ser alguém fora da organização, não sendo obrigatório tenha tido a vivência quanto ao objetivo almejado. Considerando as informações apresentadas, clique na opção correta:
Sagot :
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