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4) Uma liderança que indicou um colaborador se comporta de maneira diferente do que aquele que não foi indicado, independentemente do nível de atividade a ser exercido pelo colaborador contratado. O líder negociará com maior veemência por tal colaborador, ele o avaliará com maior favorecimento e fará projeções mais otimistas sobre o futuro do mesmo – tudo para justificar a decisão inicial de contratá-lo. Assinale a alternativa que corresponde corretamente a este viés da negociação racional:
Sagot :
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