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05 - Na evolução da gerência, Rosemary Stewart estudou as organizações e identificou, na prática das decisões e ações gerenciais, o que ela chamou de dimensões gerenciais. As seguintes afirmações são feitas sobre o conteúdo destas dimensões, para sua análise:
1- A dimensão das exigências é composta pelas tarefas que o ocupante de qualquer cargo gerencial deve desempenhar, tais como atender padrões de desempenho, participar de certas reuniões, cumprir obrigações burocráticas e legais, entre outras.
II- A dimensão das exceções é composta por gestão de recursos limitados para atender necessidades concorrentes, sabendo definir junto com seu superior as melhores escolhas.
III-A dimensão das escolhas é composta por atividades que o gerente pode realizar, mas não é obrigado. São aquelas que fazem a diferença entre os gerentes.
IV- A dimensão das obrigatoriedades é composta por decisões sobre legislação, limitação de recursos, limitação das instalações, limitações do ritmo de trabalho, etc.
V - A dimensão da retrospecção é composta pela reflexão, análise do ambiente, entendimento do seu cargo e impacto das suas decisões, bem como o aprendizado.
É correto apenas o que se afirma em:
a. I e IV
b. I, III e IV
c. I e III
d. III e V
e. I, II, IV e V
Sagot :
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