O trabalho da enfermagem precisa de organização e coordenação e possui uma dupla dimensão entre as áreas assistencial e gerencial. Para um entendimento melhor sobre as questões gerenciais dentro da enfermagem, é imprescindível conhecer sobre as teorias de administração que vão nortear o gerenciamento. A palavra teoria vem do grego teoria, que significa dentro de um contexto histórico observar ou examinar, é um conjunto coerente de suposições elaboradas para explicar uma relação entre dois ou mais fatos observáveis e prover uma base sólida para prever eventos futuros, ou ainda, são afirmações que predizem quais ações vão levar a quais resultados e por quê. Essas teorias administrativas influenciam as práticas, servindo como um guia para as decisões, influenciam a forma como enxergamos as pessoas, as organizações e o meio em que elas estão inseridas e servem como um ponto de compreensão/previsão de práticas observadas nas organizações. BERTOCHI, G. ; NICODEM, V. ; MARTINS MOSER, A. M. AS TEORIAS ADMINISTRATIVAS E SUAS INFLUÊNCIAS NA ENFERMAGEM. Anuário Pesquisa e Extensão Unoesc, São Miguel Do Oeste, v. 5, e26341, 2020. Sobre as teorias administrativas, avalie as afirmativas a seguir. I. A teoria burocrática de Max Weber recomenda a impessoalidade nas relações de trabalho e a valorização das normas, regras e regulamentos. II. A teoria científica de Frederick Winslow Taylor preconiza a divisão do trabalho e a especialização dos trabalhadores, visando ao aumento da produção. III. A teoria clássica de Henry Fayol valoriza a organização informal, a humanização da organização, a liderança, a comunicação e a dinâmica de grupo. É correto o que se afirma em A) I, II e III. B) I e II, apenas. C) I, apenas. D) II e III, apenas. E) III, apenas