Nos últimos tempos, as ferramentas de coaching vem sendo incorporadas à gestão de pessoas, como um diferencial no estilo de Liderança. A esse estilo, chama-se de Líder-coach. Analise as afirmações a seguir, sobre esse estilo de gestão. I. É um líder, cujo o estilo de liderar, tira o foco de si e coloca-o nas pessoas. II. Através da atuação do líder como um facilitador, que favorece o despertar das competências de cada um dos liderados, incentivando-os a dar o melhor do seu potencial. III. O