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A teoria de jorge ( 2007) salienta que para um salário disciplinado é nescessário analisar quais serão as atividades praticadas pelos funcionários. As responsabilidades seguem uma sequencia e o grau de dificuldade que é praticado em suas tarefas diante desse contexto, do que uma boa gestão de cargos e salários nescessita ?
Sagot :
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