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Com relação aos estilos de administração de conflitos, assinale a alternativa que corresponde ao estilo descrito no texto a seguir: "Alguns gestores acreditam que todos os conflitos podem ser ignorados. Esses, geralmente são gestores fracos. Eles frustram os funcionários e, geralmente, perdem seu respeito. Há momentos em que a melhor ação é não ter nenhuma ação, mas essa não deve ser a maneira de responder a todos os conflitos. " ROBBINS; DECENZO; WOLTER (2014, p. 440)
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