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Existem diversos tipos rescisões e que podem abranger vários períodos, com menos ou mais de um ano de vínculo empregatício. A demissão sem justa causa é a mais comum, pois ocorre por iniciativa do empregador e o mesmo não precisa apresentar qualquer justificativa. Todavia, torna-se bastante onerosa, tendo em vista que o empregador deverá efetuar o pagamento de todas as verbas rescisórias na integralidade.
Com base na afirmativa acima, e considerando as informações abaixo, assinale a única alternativa correspondente ao saldo de salário devido ao empregado:
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