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Essa função administrativa tem como objetivo reunir, organizar e integrar os recursos e habilidades da organização, estabelecendo a estrutura de órgãos responsáveis por sua gestão, definindo a divisão do trabalho por meio da diferenciação, estabelecendo níveis de autoridade e responsabilidade, e, em suma, cuidando de toda a sua composição (CHIAVENATO, 2020, p. 158). Considerando a definição apresentada, essa função administrativa corresponde a: