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Chamamos organização social o fenômeno que permite diversos elementos distintos vivendo em comunidade. Para além da estrutura social básica, há a organização de um todo complexo (sociedade) dividido em partes distintas (indivíduos). A gestão dessas partes individuais e subjetivamente diferentes é a organização social. A organização social implica modelos políticos, econômicos e sociais que devem garantir o pleno funcionamento da ordem dentro de uma sociedade.A organização social como um sistema de aprendizagem, sistema esse, apoiado em três grandes perspectivas que, em conjunto, constituem a dinâmica das organizações, conhecida como sistemas sociais.
Disponível em:
PEREIRA, Luciano Santana. Gestão do Conhecimento. Maringá: Unicesumar, 2018.
O desafio é conseguir acompanhar as mudanças do ambiente considerando estas três perspectivas que são:
ALTERNATIVAS
Valores, crenças e cultura.
Estrutura, pessoas e tecnologia.
Capital intelectual, ativos tangíveis e ativos intangíveis.
Gestão de pessoas, processos produtivos e estratégias.
Trabalho em grupo (groupware), administração e fluxo de documentos (workflow).
Sagot :
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