Quando tratamos do assunto treinamento, observa-se a visão do planejamento de um programa de treinamento como sendo uma atividade administrativa como outras existem no processo e na rotina corporativa. Desta forma, assim como toda atividade administrativa, este planejamento deve estar baseado no conhecido processo e com etapas de sustentação. Assinale a alternativa que descreve corretamente quais são estas etapas administrativas que envolvem e se relaciona o planejamento do treinamento. A) Planejamento; Organização; Direção; Controle. B) Recrutamento; Seleção; Admissão; Avaliação; Integração. C) Reflexão; Organização; Avaliação; Integração. D) Avaliação; Elaboração; Aplicação; Análise. E) Recrutamento; Elaboração; Direção; Integração.