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Qual das características a seguir NÃO faz parte da CARREIRA PROTEANA?
A) A carreira é gerida pela pessoa, e não pela organização.
B)
A carreira é uma série de experiências ao longo da vid, das competências, aprendizagem, transições, mudanças e identidade ("idade
de carreira "contagens, e não a idade cronológica).
C) O desenvolvimento é a aprendizagem; auto-dirigido; r lacional; desafios encontrados no trabalho.
D) Desenvolvimento é (especificamente) formação form: ; reconversão; imobilidade descendente.
E) Os ingredientes para o sucesso foram alterados a part do know-how, para saber-fazer; do emprego seguro para a empregabilidade;
mudança da carreira tradicional para a carreira protea ia; de você mesmo para você mesmo.
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