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Resposta: A exceção é a letra C.
Explicação:
Uma cultura pode sim ser difundida à novos colaboradores. Muito do que se vive no dia-a-dia organizacional é "respirado" por todos daquele ambiente e, na medida em que o convívio cotidiano do indivíduo em questão, por mais que seja recém contratado, vai se afunilando, cada vez mais este indivíduo tem a oportunidade de ser moldado, mesmo que indiretamente, pela cultura organizacional