A sociedade do conhecimento vem impor uma série de desafios para os profissionais atuais. Aqueles que entendem essa demanda, melhor se preparam para ela e se mostram aptos a entender o que mudou, têm vantagem competitiva sobre os demais. O mercado de trabalho atual exige dos profissionais algumas competências comportamentais essenciais para sua adaptação nesse novo cenário. Disponível em: . Acesso em: jun. 2018 Em nossos estudos foram apresentados os 7 desafios para o trabalhador do conhecimento, considerando esses desafios analise as afirmações seguintes.

I. Mudança e Inovação, onde os trabalhadores do conhecimento podem ser agentes de mudança e líderes de processos inovadores em suas áreas de influência nas organizações.
II. Operação e Administração, em que o trabalhador do conhecimento precisa enfrentar e contribuir para manter as operações correntes rentáveis, eficientes e funcionando.
III. Cultura e Valores, na era do conhecimento esses dois pontos estão entre as principais formas de uma organização direcionar as ações diárias de seus profissionais.
IV. Tecnologias de Comunicação e Informação, é um desafio que deve continuar a crescer de forma acelerada e que representa um diferencial para certos indivíduos. É correto o que se afirma em:

Alternativas
Alternativa 1: I e II, apenas.
Alternativa 2: II e III, apenas.
Alternativa 3: I, II e IV, apenas.
Alternativa 4: I, III e IV, apenas.
Alternativa 5: I, II, III e IV.