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Resposta:
A comunicação interna na empresa tem vários benefícios, como promover a colaboração entre as equipes, melhorar a compreensão das metas e objetivos comuns, reduzir rumores e confusão, aumentar a satisfação dos funcionários, promover a transparência e a confiança na liderança, e aumentar a produtividade e eficiência da empresa de forma geral.
Além disso, uma cultura de empresa que prioriza a comunicação interna pode aumentar o engajamento dos funcionários, reduzir a rotatividade e promover um ambiente de trabalho mais positivo e produtivo. ⟵(๑¯◡¯๑)