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A educação corporativa permite ao ser humano ampliar suas competências, que implicam em conhecimentos, habilidades e atitudes. Um colaborador que aprende a comunicar-se melhor com os demais integrantes da sua equipe pode levar essa mudança comportamental positiva para o seu dia a dia na corporação e também para sua vida pessoal. Ou seja, o resultado é produtivo tanto para a melhoria do Clima Organizacional quanto para o bem estar social. "A educação corporativa é o processo planejado, estruturado e avaliado de identificar, desenvolver, estimular, disseminar, compartilhar, manter e proteger o capital intelectual de uma empresa ou grupo empresarial", escreve Oliveira (2018, p. 52). O autor ainda destaca a importância de saber aplicar e praticar o conhecimento absorvido. Por favor, analise as proposições sobre a educação corporativa:
Sagot :
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